脚上钢钉未因工伤取出，辞职后补贴情况如何？

脚上钢钉未取辞职后可请求相关赔偿。依据《工伤保险条例》，工伤伤残可请求一次性伤残补助金等，未及时处理可能导致合法权益受损，影响赔偿金的获取。
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钢钉未取辞职可索赔。操作：1.立即进行工伤认定；2.根据伤残等级，向原单位申请一次性伤残补助金；3.辞职后，申请一次性伤残就业、医疗补助金，确保权益不受损。
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脚上钢钉未取辞职，常见处理方式是申请工伤赔偿。应先进行工伤认定，再根据伤残等级申请相应补助金，如一次性伤残、就业、医疗补助金。