公司按最低工资标准支付工资违法吗

公司按最低工资标准支付工资不违法，但低于此标准则违法。依据《劳动法》等规定，公司未足额支付工资，劳动监察部门可责令支付。长期低于最低工资，将严重影响员工生活及权益。
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对公司低薪问题，劳动者可投诉劳动监察部门或申请劳动仲裁。选择方式时，若希望快速解决且证据确凿，可选投诉；若争议较大或需详细裁决，则申请劳动仲裁更为合适。
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公司低薪违法。处理方式：1. 收集工资单、合同等证据；2. 向劳动监察部门投诉，要求调查处理；3. 如未解决，申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决；4. 必要时，可诉诸法院，维护自身权益。